Il ‘Total Reward’
L’APPROCCIO STRATEGICO DI ISOLA SPA PER MIGLIORARE IL BENESSERE DEI DIPENDENTI Il concetto di ‘Total Reward’ rappresenta una moderna e innovativa strategia di ricompensa, principalmente sfruttata da aziende di grandi dimensioni ma che, in realtà, può portare notevoli vantaggi anche in strutture numericamente più piccole, con benefici sia per il datore di lavoro che per […]
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